不妊治療・福岡県の常勤医師求人の検索結果|医師転職ドットコム

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福岡県 不妊治療の常勤医師求人の検索結果

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    福岡県福岡市博多区  / JR鹿児島本線(門司港-八代)博多駅徒歩3分
  • 給与
    年収 1,200~2,500 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:一般不妊治療(保険診療)/生殖補助医療(自費診療)

    ・体制:1~2診制もっと見る

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(求人コード:268791-00003)

  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    福岡県福岡市東区  / JR鹿児島本線(門司港-八代)千早駅徒歩5分
  • 給与
    年収 1,500~2,400 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    【検査】

    もっと見る

関連求人:

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  • 常勤
  • 【終了求人】匿名クリニック

【福岡市×婦人科】不妊治療専門クリニックでの募集です

  • 所在地
    福岡県福岡市博多区  / JR鹿児島本線(門司港-八代)博多駅徒歩4分
  • 給与
    年収 1,500 万円~
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    生殖医療

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(求人コード:181010-00001)

  • 常勤
  • 【終了求人】匿名病院

【福岡県/婦人科】不妊治療の診療体制の強化を目指しております

  • 所在地
    福岡県古賀市  / JR鹿児島本線(門司港-八代)古賀駅徒歩5分
  • 給与
    年収 1,500 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【検査】

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(求人コード:110792-00010)

  • 常勤
  • 【終了求人】匿名クリニック

【福岡市×不妊治療】週5日2500万円~/平日のみ/週4勤務可/常勤医師の募集です!

  • 所在地
    福岡県福岡市博多区  / JR鹿児島本線(門司港-八代)博多駅徒歩3分
  • 給与
    年収 2,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:一般不妊治療(保険診療)/生殖補助医療(自費診療)

    ・体制:1~2診制

    【その他】

    採卵、処置

関連求人:

(求人コード:268791-00002)

公開数 5 件 | 1~5件を表示 非公開求人を含めて探す

福岡県の医師数は全国平均を大きく上回っていますが、転職市場は活性化しており常に数多くの求人が出ているのが特徴です。九州最大の都市であり、人口密集地でもあるため医師一人に対する患者数も多く、求人理由としても「現員医師の負担削減(患者数が多い)」の項目では全国平均を超える30.4%となっています。小児科医や外科医数が全国上位に入っている中で、産科医不足が目立ちます。医師不足により、診療科閉鎖をよぎなくされる地域もあるなど、医療格差が問題となっており早急な医師確保が必要です。

福岡県の医療現場

福岡県内には4つの医学部があり、九州でも医療の中核を担っています。九州で初めてTAVI(経カテーテル的大動脈弁植込み術)を実施し、ハイブリット手術室を完備する病院やステントグラフト内挿術を取り入れた大動脈瘤の治療を行っている病院があるなど、進んだ医療を提供しています。九州の各地域からも患者が訪れるなど多くの症例実績があり、ベテラン医師も多く在住しています、キャリアを積むには最適な環境であると言えるでしょう。

福岡県の地域医療環境

福岡県の医療圏は細分化されているのが特徴で、福岡・糸島、糟屋、宗像、筑紫、朝倉、久留米、八女・筑後、有明、飯塚、直方・鞍手、田川、北九州、京築の13に分かれています。九州新幹線が通っている福岡では、九州内だけではなく本州への交通アクセスも便利ですが、まだ山間部や離島などのへき地において医療提供体制が整っていない地域もあります。福岡県では、へき地診療所の運営費、施設・設備整備費支援を行うなど、医療整備を進めています。しかし、年々改善はされてきているものの、無医地区もまだ7地区残っているのが現状です。こうした地域に対して、医師の派遣事業も行われており毎年自治医科大学の卒業生を派遣して対策を行っています。

住民の立場にたった医療提供体制の構築

高齢社会を迎えた日本では、生活習慣病や精神疾患の増加によって長期間にわたって治療を受ける人が増えてきました。そこで、福岡県ではこうした医療を一つの医療機関が全て担うことが困難である場合の対策として、かかりつけ医の推進と医療機関も機能分担と連携の構築に取り組んでいます。